Некои луѓе преферираат формално преставување, и тоа е супер.
Ана Салтирова Давидовски е магистер по менаџмент на човечки ресурси, искусен HR професионалец, NLP тренер и coach, според стандардите на IANLP – International Association for NLP, а преку магистерската теза со наслов „Програмирање на самоактивноста за развој на личното мајсторство“, за првпат го внесе NLP во академските води во РС Македонија. Исто така е и High Performance Team Coach и Parent as a Coach, според Erickson Coaching International, Points of You практичар, тренер за личен развој, автор. Од 2005 година активно работи на развивање и испорака на обуки за меки вештини. Исто така, ја покрена и Kампањата #ЛиченИЗБОР која има за цел свесна промена на фокусот на мислата за враќање на доброто расположение повторно во мода, во која креира материјали за личен развој, како и материјали за родители/деца. Во склоп на оваа кампања е и интерактивната книга #Благодарам која во првата година се најде на листата на 20 најпродавани книги преку www.kupikniga.mk, е-книгата „50+ идеи за #Благодарам“, исто така, свое место заземаат и: игрите и картите #Благодарам, играта и картите #КакоМОЖЕ, недатумираните планери, односно „Годишен планер ЗА…“ и „Годишен планер за Среќни родители“, кои се поддршка во развојот на посакуваните навики/вештини, како и други материјали.
Таа е долгогодишен член на Управниот одбор на Македонската асоцијација за човечки ресурси, една од иницијаторите за формирање на огранокот за коучинг при Македонската асоцијација за човечки ресурси и е активно вклучена во повеќе проекти за развој на човечките ресурси во РС Македонија и промоција на професијата.